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最新资讯:县域劳动者风采|他给机器人当“师傅”

来源:湖南日报2023-04-11 11:03:03


(资料图)

和工业机器人打交道,负责编程控制、技术应用与运营维护。

王小羲带领技术团队开展技能培训,同时积极参加各项技能比武竞赛,他所在部门连续3年获得长沙市“百优工匠”荣誉,其个人获得2021年度工业机器人技术“百优工匠”称号、长沙市企事业科协年度“最美科技工作者”称号、2022年长沙经开区劳动模范。

2016年,28岁的王小羲任职博世汽车部件(长沙)有限公司,主要负责长沙工厂的PLC控制技术与机器人应用技术以及其他自动化相关技术工作。“PLC相当于人的大脑,我们公司的自动化设备都靠PLC来控制。”王小羲介绍。

他先后参与建成多条基于博世工业4.0生产线、引入140余台工业机器人,完成多年度长沙工厂产线的互联计划。同时他负责建立长沙工厂车间设备物联网。

2017年,博世汽车部件(长沙)有限公司决定从德国引进一台专用设备用于一条新的生产线,但是专用设备生产厂家没有会博世规范下的自动化编程的员工,导致不能按时到货。为了不耽误生产,公司决定派王小羲去德国厂家调试设备。

第一次出国去调试设备,而且是定制的设备,不是标准化制作的,公司领导都为他捏了一把汗,但他却胸有成竹!在德国博世总部一位经理的陪同下,他前往生产厂家培训了一周,熟悉设备的基本情况。一周后,他调试成功,现场响起热烈的掌声。

除了编程进行自动化调试自动化设备,王小羲还负责对生产线进行运营与维护。2020年,有一条生产线上的一台机器人出现问题,机械手放置产品时出现位置偏差,导致发生碰撞和延误后面加工环节,直接影响生产效率和产品交付。公司生产部门技术人员查看后,一直找不到症结,最后请王小羲出马。他首先做了一个排查表,对各相关零部件可能出现的原因列出来,然后一项项去排查,最后技术工人发现是加工设备的位置不是绝对固定,需要加固,另外,机械手的夹爪有些变形。通过引入新的技术,即自动补偿夹爪的装置,成功解决这起故障,停机时间减少90%。

王工是我们的同事,也是我们的师傅。我们组里5名成员有3位已经获得了长沙市“百优工匠”称号,能取得这么好的成绩,全靠师傅在工作上的督促和技术上的指导,是他带着我们从门外汉成长为智能制造行业的“新工匠”。(记者 申文珍)

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